Me ha gustado el artículo, sobre todo la parte en la que habla de los problemas como oportunidades y de la necesidad (la obligatoriedad) de que se cree una cultura empresarial. Para mí, ésta es una ventaja competitiva muy, muy importante.
Gracias Emilio, me alegro de que te haya gustado! La parte que más me gustó a mí es la de que no compra una empresa si no le gusta el vendedor, ya que la empresa es un reflejo de la integridad (o falta) de los directivos. Un abrazo! 😄
Buenos días!
Me ha gustado el artículo, sobre todo la parte en la que habla de los problemas como oportunidades y de la necesidad (la obligatoriedad) de que se cree una cultura empresarial. Para mí, ésta es una ventaja competitiva muy, muy importante.
Gracias por compartir y un saludo desde A Coruña.
Gracias Emilio, me alegro de que te haya gustado! La parte que más me gustó a mí es la de que no compra una empresa si no le gusta el vendedor, ya que la empresa es un reflejo de la integridad (o falta) de los directivos. Un abrazo! 😄